
Osim kompaniji i bivšem direktoru Didieru Lombardu, sudi se i još petoro bivših rukovoditelja te jednom direktoru koji još uvijek radi za tu tvrtku.
Psihološko uznemiravanje
Neki od rukovoditelja optuženi su za "psihološko uznemiravanje", dok se drugi sučeljavaju s optužbama za "suučesništvo", navodi glasnogovornik tužitelja.
Prema optužnici, u francuskoj kompaniji Orange postojala je "korporativna strategija" koja je stvarala "tjeskobno radno okruženje", što je destabiliziralo zaposlenike i potkopavalo njihovo dostojanstvo.
Sindikat koji predstavlja zaposlenike tvrtke Orange tvrdi da je između 2007. i 2010. godine 19 radnika počinilo samoubojstvo, a još 12 ih je neuspješno pokušalo sebi oduzeti život. Tužitelji su stoga 2009. pokrenuli istragu o samoubojstvima u tvrtki Orange, ranije poznatoj kao France Telecom.
Trebali su smanjiti broj zaposlenika
Val samoubojstava pojavio se u vrijeme restrukturiranja telekomunikacijske tvrtke koje je uslijedilo nakon privatizacije i državne subvencije. Lombard i ostali rukovodioci imali su za cilj tijekom restrukturiranja ukinuti 22.000 radnih mjesta u periodu od tri godine .
Sindikat je optužio upravu da je koristila "osobito nasilne metode institucionaliziranog uznemiravanja" kako bi zastrašila zaposlenike i natjerala ih da sami daju otkaz.
Orange je prva veća tvrtka u Francuskoj koja se sučeljava s optužbama za psihološko uznemiravanje.


Komentari čitatelja
na naše novosti